Tessa is vrijwillig jobcoach voor vluchtelingen.

Tessa: 'Er is maar één iemand nodig die vertrouwen heeft'

Ongeldige diploma’s, taalbarrières, cultuurverschillen, bruine boterhammen tijdens de lunch: de eerste stappen op de arbeidsmarkt zijn voor vluchtelingen vol uitdagingen. Vrijwillige jobcoaches van het project VIP helpen hen daarbij. Jobcoach Tessa vertelt hoe zij en haar collega’s dat doen.

Wat doet een vrijwillige jobcoach?

'Als jobcoach van het project Vluchtelingen Investeren in Participeren (VIP) begeleid je een aantal vluchtelingen. Het project start met acht trainingsdagen waar zowel de vluchtelingen als de jobcoaches bij aanwezig zijn. Bij VluchtelingenWerk Midden-Nederland is inmiddels een derde groep van zo’n achttien personen gestart. Elke bijeenkomst stelt een onderwerp centraal, zoals netwerken, een sollicitatiebrief schrijven of een sollicitatiegesprek oefenen. Vervolgens bepalen de vluchtelingen hun eigen doel. Als jobcoach help je hen dat doel te bereiken.'

Hoe zien die doelen eruit?

'Ik begeleid nu vijf vluchtelingen en al hun doelen zijn verschillend. De een heeft jarenlang ervaring in de ICT en wil niets liever dan weer aan de slag in dat vakgebied. De ander is goed met zijn handen en techniek: voor hem hebben we een meeloopdag bij een autospuiterij in de buurt geregeld.'

Hoe reageren bedrijven als je hen benadert?

'We beginnen vaak met het zoeken van een plek waar vluchtelingen een dagje mee mogen lopen. Zo kunnen ze ontdekken wat er allemaal bij het beroep komt kijken. Het eerste moment aan de telefoon zijn werkgevers vaak verbaasd, maar daarna is het antwoord toch vaak: "Ja, dat kan eigenlijk wel". Een stageplek of werkplek zoeken is een stuk lastiger. Vaak kom je via via ergens binnen. Dat is nou net wat vluchtelingen missen en wij als jobcoaches wel hebben: een netwerk om op terug te vallen.’

Lukt het uiteindelijk voor iedereen een plekje te vinden?

‘Soms duurt het lang voordat we iemand kunnen plaatsen. Vluchtelingen hebben, vooral in het begin, toch iets meer begeleiding nodig. Het moment dat iemand geplaatst is, is daarom altijd een mooi moment. Vluchtelingen hebben namelijk maar één iemand nodig die vertrouwen in ze heeft. Iemand die bereid is om ze die begeleiding te bieden die ze nodig hebben en zegt: 'kom het maar proberen'.'

 

Deze groep toppers heeft de VIP-training inmiddels afgerond -> 

Deel dit met anderen

Meer persoonlijke verhalen

  • Gaston (57)'Hun hereniging was onbeschrijfelijk mooi'
  • Jelte (68)'In mijn garage was Abrham even terug in Eritrea'
  • Rinotha (20)'Mijn vrienden verklaarden me voor gek'
  • Kiki (28)'Langzaam kruipen de kinderen weer uit hun schulp'

Ben je vrijwilliger, vluchteling of sympathisant en heb je ook een interessant verhaal? Laat het ons weten!