Counselor Toekomstoriëntatie - Ter Apel (8 uur)

VluchtelingenWerk Nederland zet zich in voor de belangen van vluchtelingen en asielzoekers, vanaf hun eerste stap in Nederland tot aan volledige integratie. Met een netwerk van duizenden vrijwilligers en honderden betaalde medewerkers beschermen we de rechten van vluchtelingen en bieden we persoonlijke steun, belangenbehartiging en juridische begeleiding. Wil je hieraan bijdragen vanuit jouw expertise? Dat kan!

Wat draag je bij?

Wij zijn op zoek naar een counselor die in het kader van het project Met Opgeheven Hoofd 5 (MOH5) in de centrale opvang in Ter Apel werkt. Deze counselor is onderdeel van een team van 2 counselors, 3 consulenten landen van herkomst, een projectassistent en een projectleider die verspreid over het land werken. Het is mogelijk om deze functie te combineren met het werk als consulent landen van herkomst (zie andere vacature).   

Vluchtelingenwerk zet zich in voor de bescherming van vluchtelingen, maar mocht na een zorgvuldige asielprocedure blijken dat bescherming in Nederland niet aan de orde is, dan geeft VluchtelingenWerk voorlichting over alle opties en mogelijke scenario’s. Ook asielzoekers, wiens juridische aanvraag afgewezen is, kunnen wij begeleiding bieden binnen ons ons project Met Opgeheven Hoofd. 

Mensen die al jaren zonder geldige verblijfsvergunning in Nederland verblijven of mensen die recent bericht hebben gekregen dat hun verzoek om asiel is afgewezen, hebben vaak te maken met psychische en praktische problemen die een belemmering vormen voor het nadenken over en het organiseren van terugkeer naar het land van herkomst. Veel mensen uit deze doelgroep hebben behoefte aan ondersteuning. Dit vraagt om deskundige counseling en maatwerk. Empowerment en traumasensitief begeleiding staan altijd centraal.  Binnen onze toekomstoriëntatie kunnen asielzoekers hun opties voor de toekomst bespreken met een counselor. We werken in de counseling volgens speciaal op deze doelgroep ontwikkelde methodieken. 

Wij vinden het belangrijk dat de cliënt zelf een afgewogen beslissing neemt over zijn of haar toekomst. Asielzoekers die terugkeer overwegen, ondersteunen wij in voorbereiding op terugkeer en re-integratie in samenwerking met lokale partners in landen van herkomst. 

Wat ga je doen?

• Je onderhoudt contact met andere ketenpartners die betrokken zijn bij de begeleiding van de individuele cliënt. 
• Je neemt deel aan teamoverleggen.  
• Je doet onderzoek naar mogelijkheden in het land van herkomst, al dan niet in samenwerking met de Consulenten Landen van Herkomst, en koppelt dit terug en bespreekt dit met cliënt. 
• Je bent verantwoordelijk voor de juiste registratie en administratie van de eigen caseload. 
• Je gaat individuele mensen waarvan eerder asielverzoek is afgewezen en andere ongedocumenteerde mensen informeren en ondersteunen over toekomstscenario's. 
• Je stemt af met juridische teams op locatie en met de collega's consulenten landen van herkomst.  

Wat neem je mee?

• Je hebt minimaal HBO werk en denkniveau. 
• Je hebt uitstekende interculturele en communicatieve vaardigheden (zowel mondeling als schriftelijk). 
• Je hebt ervaring of affiniteit met kwetsbare doelgroepen, met voorkeur asielzoekers en mensen zonder geldige verblijfsvergunning.  
• Je hebt een analytisch vermogen. 
• Je bent flexibel en in staat zelfstandig onderzoek te doen, je kan goed hoofd- van bijzaken onderscheiden en bent in staat je conclusies te onderbouwen.  
• Je bent doortastend en blijft nieuwsgierig. 
• Je bent in staat om snel een goede relatie op te bouwen met de cliënt en weet deze relatie in stand te houden. 
• Je bent betrokken, maar weet je grenzen te stellen. 
• Je bent een echte teamplayer. 
• Het hebben van een bestaand netwerk rondom de hulpverlening aan deze kwetsbare doelgroep werkt in je voordeel. 

Wat bieden wij jou?

Je helpt mee aan een menswaardige opvang en een sterke basis voor de toekomst van vluchtelingen in Nederland. Verder krijg je:

• Salaris tussen € 3.498 en € 5.216 bruto per maand op basis van 36 uur (Schaal 8 van de cao Sociaal Werk). Deze vacature is voor 8 uur p.w.
• Contract voor 12 maanden, met mogelijkheid tot verlenging;
• De precieze invulling van werktijden en werkplaats is in overleg, waarbij je de mogelijkheid hebt om flexibel en hybride te werken;
• Individueel keuzebudget (IKB) van 16,5% van je bruto maandsalaris;
• Loopbaanbudget van 1,5% van je bruto maandsalaris;
• Pensioenopbouw via Pensioenfonds Zorg & Welzijn;
• Laptop, telefoon, reiskosten- en thuiswerkvergoeding.

Heb je interesse?

Reageer dan uiterlijk 7 januari door je cv en motivatie te sturen naar werkenbij@vluchtelingenwerk.nl t.a.v. Elena Cavagni.

Selectiegesprekken vinden plaats op 12 en 13 januari 2026. 

Voor inhoudelijke vragen kan er contact opgenomen worden met Elena Cavagni, Projectleider 06-53429305 of ecavagni@vluchtelingenwerk.nl

Na de sluitingsdatum wordt de vacature offline gehaald, houdt hier rekening mee mocht je de vacature voor jezelf willen bewaren.

VluchtelingenWerk als inclusieve organisatie

Wij hechten waarde aan diversiteit, inclusiviteit en gelijkwaardigheid en moedigen iedereen aan om te solliciteren ongeacht achtergrond. Wij vinden het belangrijk om onze doelgroep te betrekken en een kans te geven voor een betaalde baan binnen onze organisatie. Mensen met een vluchtverleden worden daarom van harte uitgenodigd om te solliciteren.